زنان قوی کانتیننتال در حال تغییر صنعت تایر هستند

صنعت تایر، که به نظر می رسد مردانه است، با رویه های شرکت های نوآور در حال شکستن قالب است. شرکت کانتیننتال تولید کننده تایرهای ممتاز و فناوری، مطالعات مهمی را برای افزایش اثربخشی زنان در صنعت تایر انجام می دهد و آنها را قادر می سازد تا در حرفه خود پیشرفت کنند. کانتیننتال که با افزایش کل اشتغال زنان به حدود 30 درصد نیز در این بخش پیشگام است، قصد دارد تا سال 2025 میزان زنان در کارکنان میانی و ارشد را به 25 درصد افزایش دهد. کاتارینا I. Matos Silva، مدیر مدیریت محصول کانتیننتال، که کار خود را در صنعت تایر در کانتیننتال 15 سال پیش آغاز کرد، از زنانی که کنجکاو هستند و دوست دارند مشکلات را به چالش بکشند دعوت می کند تا در صنعت تایر فعالیت کنند.

کانتیننتال که پروژه ها و برنامه های مختلفی را برای حمایت از پیشرفت شغلی زنان در صنعت تایر اجرا کرده است، با این شیوه ها در صنعت تایر پیشگام بوده و زنانی را که می خواهند در این صنعت شغلی ایجاد کنند، توانمند می سازد. این شرکت که قصد دارد تا سال 2025 میزان زنان در سطوح بالای مدیریتی و میانی را به 25 درصد در سراسر جهان برساند، به طور مداوم تعداد کارمندان زن را افزایش می دهد که تا سال 2020 از 27 درصد فراتر می رود. Catarina I. Matos Silva، مدیر مدیریت محصول قاره ای، اشاره می کند که صنعت تایر، که به نظر می رسد مردانه است، پر از فرصت ها برای زنانی است که کنجکاو هستند و دوست دارند چالش ها را به چالش بکشند.

"پایداری یک مفهوم موقت برای Continental نیست"

سیلوا، که همچنین رهبر تیمی است که تایر CrossContact Extreme E مورد استفاده در سری مسابقات Extreme E را که کانتیننتال شریک موسس و یکی از حامیان مالی آن است، توسعه داده است، اظهار می دارد که از همکاری با یک تیم بین المللی خوشحال است. که مشتاق کارش است سیلوا در مورد رویکرد کانتیننتال به پایداری گفت: «من و تیم من مسئول توسعه محصول هستیم. ما در حال ترسیم نقشه راه لازم برای دستیابی به اهداف بسیار روشن و جاه طلبانه کانتیننتال برای پایداری هستیم. پایداری یک کلمه خالی یا یک مفهوم زودگذر نیست، یک موضوع بسیار مهم برای Continental است. همراه با بخش تحقیق و توسعه و توسعه مواد، ما به طور مداوم در تلاش هستیم تا راه حل های بازیافت خود را با شناسایی رویکردها و امکانات جدید بهبود بخشیم.

دورانی که پدران برای ماشین خانواده لاستیک می خریدند، گذشته است

سیلوا با بیان اینکه 15 سال پیش کار خود را در صنعت تایر در کانتیننتال آغاز کرده است، گفت: «در مورد این صنعت یک لحظه تردید نکردم. من واقعاً در کانتیننتال احساس ممتازی می کنم. در کانتیننتال ما معتقدیم که تنوع و تطبیق پذیری همیشه به ما کمک می کند تا پیشرفت کنیم. امروزه سبد مشتریان متنوع شده است، روزهایی که فقط پدران برای خودروی خانواده لاستیک می خریدند به پایان رسیده است. این بخش در واقع یک بخش منحصر به فرد برای زنانی است که کنجکاو هستند و دوست دارند مشکلات را به چالش بکشند» و نظرات خود را به اشتراک گذاشت.

نیمی از رانندگان در مسابقات Extreme E زن هستند

راننده مسابقه جوتا کلاینشمیت، که اولین و تنها زنی بود که ۲۰ سال پیش در مسابقات رالی چالش برانگیز داکار برنده شد، در سال ۲۰۲۱ به سری مسابقات Continental Extreme E پیوست. کلاینشمیت با بیان اینکه بسیار خوشحالم که نیمی از رانندگان سری مسابقات Extreme E زن هستند، ادامه می‌دهد: «ورزش‌های موتوری رشته‌ای است که قهرمانان زیادی دارد و زنان زیادی هستند که تاکنون به دستاوردهای بزرگی در این زمینه دست یافته‌اند. اکنون، به لطف مجموعه‌های مسابقه‌ای مانند Extreme E، آن‌ها حتی تمرکز بیشتری دارند و در سراسر جهان به رسمیت شناخته شده‌اند، به‌ویژه برای کمک به زنان جوان در ایجاد حرفه‌های خود. من در ده سال گذشته به خودروهای الکتریکی علاقه مند بوده ام، زیرا فکر می کنم برای صنعت بسیار مهم است که به سمت فناوری های سازگار با محیط زیست حرکت کند. این یکی از دلایل اصلی من بود که می خواستم در مسابقات Extreme E شرکت کنم.

کلاینشمیت با بیان اینکه موفقیت با یک تیم خوب امکان پذیر است، مهم نیست که چه کاری انجام می دهید، گفت: «اجازه دهید تایرها را برای مثال در نظر بگیریم. آنها تنها سطحی هستند که شما را به زمین متصل می کنند. "شما می توانید یک ماشین عالی داشته باشید، اما اگر لاستیک های مناسب نداشته باشید، چیزی به دست نمی آورید."