İSPARK، برند پیشرو در صنعت پارکینگ، پس از تصمیمی که به افسران پارکینگ و خدمتکار موقعیت حرفه ای داد، پروتکل "همکاری و انحصاری" را با UGETAM و انجمن اپراتورهای پارکینگ (OID) امضا کرد.
İSPARK، یکی از شرکت‌های تابعه شهرداری کلان‌شهر استانبول (IMM) که با پیشرفت‌ها و نوآوری‌های خود در شکل‌گیری فرهنگ پارکینگ از طریق مدیریت پارکینگ به الگویی برای شهرها تبدیل شده است و با ارائه خدمات مشاوره به بسیاری، اجرای شیوه‌های پارکینگ سیستماتیک را تضمین کرده است. شهرداری ها، پروتکل مهمی را امضا کرده اند که به متصدیان پارکینگ و خدمتگزاران وضعیت حرفه ای می بخشد. مدیر کل İSPARK v. دریا آتاکان، مدیر کل UGETAM Assoc. دکتر. با امضای پروتکل سه گانه به امضای ابراهیم ادین و دبیر کل انجمن گردانندگان پارکینگ ها (OİD) بهادیر سراچ، گواهینامه هایی برای پرسنل پارکینگ و نوکر مؤسسات عامل پارکینگ در استانبول و سایر استان ها صادر می شود. علاوه بر این، پرسنل تازه استخدام شده پارکینگ و نوکر پس از دریافت گواهینامه می توانند شروع به کار کنند. در سالهای اخیر، İSPARK با مشارکت OİD و سایر اعضا، کمک زیادی به انتشار "استاندارد ملی شغلی متصدی پارکینگ خودرو" و متعاقبا در تشکیل دو شعبه حرفه ای مجزا کرد.
شرکت کنندگان پارکینگ پارکینگ در آزمون شرکت خواهند کرد
İSPARK که با انتشار استانداردهای حرفه ای در مورد پارکینگ ها و خدمه خدمتگزاران در روزنامه رسمی به کار خود به سرعت ادامه می دهد، یک "پروتکل همکاری و انحصار" را با UGETAM و انجمن اپراتورهای پارکینگ (OİD) امضا کرد تا این دو را بیاورد. گروه های حرفه ای با گواهینامه های حرفه ای وارد این بخش شوند.
با همکاری بسیاری از شهرداری‌های کلانشهرها، استان‌ها و بخش‌ها و بخش خصوصی که با تامین نیازهای پرسنل واجد شرایط پارکینگ و نوکر به ایجاد اشتغال کمک می‌کنند، دانش، مهارت و شایستگی‌ها تعریف و گواهینامه معتبر به آنها اعطا خواهد شد. نامزدهای موفق با امضای پروتکل، داوطلبانی که می خواهند پرسنل پارکینگ و نوکر شوند، پس از آزمون و ارزیابی، حق دریافت گواهینامه حرفه ای را خواهند داشت.
کسانی که گواهینامه حرفه ای دارند می توانند پارکینگ شوند و خدمه ارزشی داشته باشند
با پروتکل امضا شده بین İSPARK، UGETAM و انجمن اپراتورهای پارکینگ (OİD)، گواهینامه هایی برای پرسنل پارکینگ و نوکر مؤسسات اداره کننده پارکینگ ها در استانبول و سایر استان ها نیز صادر می شود. علاوه بر این، پرسنل تازه استخدام شده پارکینگ و نوکر پس از دریافت گواهینامه می توانند شروع به کار کنند.
بر اساس این توافقنامه، OID تضمین خواهد کرد که سایر بخش های پارکینگ، همراه با سازمان های عضو خود، در این روند مشارکت کنند. پس از آزمون ها و آموزش های انجام شده توسط İSPARK، به افرادی که موفق شده اند یک "گواهی صلاحیت حرفه ای" توسط UGETAM اعطا می شود.
با "گواهی صلاحیت حرفه ای"، هدف آن تامین نیاز این بخش به پرسنل واجد شرایط و افزایش کیفیت خدمات و رضایت مشتری به بالاترین سطح است.
اولین نفری باشید که نظر می دهید